深圳公司召開2026年度檔案工作專題會

3月30日，深圳公司召開2026年度檔案工作專題會。公司副總經理、總工程師李家宏，辦公室、工程技術中心負責人，本部各部門專兼職檔案管理員及相關項目負責人參加會議。

會議學習宣貫了股份公司新下發的檔案管理製度，通報了2025年度檔案歸檔情況，在系統總結過去一年檔案工作成效、客觀分析當前突出問題的基礎上，進一步明確了2026年檔案歸檔計劃、重點工作要求及總體思路：以規範化建設為基礎、標準化推進為抓手、數字化轉型為突破、精細化管控為核心，全面落實上級部署，創新電子檔案管理模式，著力打造有溫度、有深度、有細度的檔案管理體系，確保全年檔案工作實現100%達標、100%閉環。

圍繞年度目標任務，李家宏對2026年檔案工作提出四點明確要求：一要提高政治站位，深刻把握新時代建築行業檔案管理的核心價值。壓緊壓實各部門、各項目負責人作為檔案工作第一責任人的職責，推動檔案工作與生產經營同部署、同檢查、同考核，同時嚴肅追究問責因檔案問題引發企業信譽受損、結算滯後、信息泄密等情況。二要緊盯目標任務，紮實推進檔案歸檔工作。嚴格按照2026年檔案歸檔計劃及本次專題會要求，分階段推進各門類檔案歸檔，集中開展曆史積壓檔案專項清理，確保按期完成。三要加快數字轉型，提升檔案支撐保障能力。穩步推進存量檔案數字化，實現電子檔案與實體檔案數據同步、檢索同步、利用同步；強化檔案工作與項目竣工驗收、結算計價的協同聯動，充分發揮檔案在企業經營管理中的支撐保障作用。四要強化隊伍建設，築牢檔案安全管理防線。推動檔案管理人員考核取證，試點實施分級評價與津補貼激勵機製；結合行業檔案管理風險典型案例開展警示教育，切實防範檔案安全與管理風險。