深圳公司2022年“兩會”勝利召開
發表時間： 2022-02-21 15:27:00
作者： 中鐵廣州工程局集團深圳工程有限公司
踔厲奮發啟新程，篤行不怠建新功。2月19日，深圳公司2022年工作會議暨一屆五次職工代表大會在深圳光明召開。公司領導班子成員、三副總師、機關各部門負責人、各項目黨政負責人、職工代表共計125名參會人員肩負使命與重托，共商企業改革發展大計。
會議確定了公司2022年工作的總體思路為：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆曆次全會及中央經濟工作會議精神，全面落實集團公司系列會議重要部署，弘揚偉大建黨精神、開路先鋒精神，穩字當頭、穩中求進，加強黨的全面領導和黨的建設，聚焦“作風建設、品質提升”，聚力“效益提升、價值創造”，構建“大培訓、大經營、大商務、大合規、大監督”體系，全面推進深化改革，以高質量黨建引領企業高質量發展，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。
公司黨委書記、執行董事徐強作了題為《錘煉實幹作風 提升發展品質 為開創企業高質量發展新局面而共同奮鬥》的講話。講話全面回顧和總結了公司2021年企業改革發展和黨建思想政治工作，在準確把握形勢政策的基礎上分析了公司面臨的形勢、機遇和挑戰，對2022年公司黨的建設、企業治理作了全面安排部署。他強調，2022年，我們要在集團公司系列會議精神統領下，聚焦作風建設和品質提升兩項任務，著力提升自主經營、盈利創效、改革創新、風險防控四大能力，確保企業經濟運行總體平穩，盈利能力顯著提高，治理體系運轉高效，創新引領動力增強，基礎管理再上台階，品牌價值充分彰顯，黨建與生產經營深度融合，員工福祉全面提升。
公司黨委副書記、總經理張繁榮作了題為《壓實主體責任 聚力提質增效 為夯實企業高質量發展根基而踔厲奮發》的行政工作報告。報告從7個方面全面總結了公司2021年各項工作，從7個方面科學分析了存在的差距和不足，對2022年工作作了安排部署，為做好2022年各項工作指明了方向。他指出，2022年我們要進一步釋放企業改革活力、提升市場經營能力、壓實項目管理責任、提升成本管控能力、提升技術管理能力、提升財金管控能力、加強人才隊伍建設、弘揚優秀企業文化，在集團公司和公司黨委的堅強領導下，踔厲奮發、勇毅前行，以堅定的戰略定力和實際行動，爭當中鐵廣州局發展的主力軍。
公司黨委副書記、紀委書記、工會主席方昌全作了《強化監督執行 落實責任擔當 為公司高質量發展提供堅強紀律保證》的報告，從6個方面對2021年主要工作進行了全面回顧和總結，提出了公司紀委2022年工作總體思路和具體舉措。他指出，2022年我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，大力弘揚偉大建黨精神和百年奮鬥曆史經驗，認真落實集團公司紀委、公司黨委工作部署，結合公司年度工作主題，堅持嚴的主基調，堅持穩中求進，強化政治監督，狠抓作風建設，深化標本兼治，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，堅持不懈把全面從嚴治黨向縱深推進，以高質量黨風廉政建設助推企業高質量發展。
公司副總經理李偉作2021年度經營開發情況報告
公司副總經理蔣攀作2021年度施工生產情況報告
公司副總經理趙能作2021年度財務工作情況報告
與會代表認真完成了對領導班子、領導班子成員、領導班子黨風廉政建設情況、領導人員落實黨風廉政建設責任製和廉潔自律情況、會員評家、公司本部各部門、各部門負責人及三副總師的民主測評；票決通過了《2022年集體合同》、《2021年集體合同履行情況報告》、《提案工作報告》以及與職工利益相關的管理製度；公布了公司《2022年行政工作報告的決議》、《集體合同》的決議。
會上，兌現了部分項目的責任成本考核結果；表彰獎勵了集團公司2021年度“傑出員工”、深圳公司2021年度“四好領導班子”、經營特別貢獻獎、紅旗單位、十佳員工、資金突出貢獻項目經理、優秀技術骨幹以及優秀協作隊伍。
伴隨著激昂的《中國中鐵司歌》，深圳公司2022年工作會暨一屆五次職工代表大會各項議程圓滿完成。公司全體員工將以此為新的起點，牢記責任使命，踐行忠誠擔當，以隻爭朝夕的緊迫感，奮發有為的使命感，真抓實幹、奮勇前行，共同開創企業高質量發展新局面，以更加優異的成績迎接黨的二十大勝利召開。
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